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今年的人才引進(jìn)政策將對(duì)外來(lái)務(wù)工人員統(tǒng)一采用積分入戶方式辦理，取消農(nóng)業(yè)戶籍人員引進(jìn)等限制。同時(shí)也意味著深圳人口政策越來(lái)越寬，人才進(jìn)入深圳的門(mén)檻越來(lái)越低，辦理的程序越來(lái)越簡(jiǎn)單?！敖衲甑娜瞬耪咭粋€(gè)是按照市場(chǎng)導(dǎo)向的原則所作的變化，簡(jiǎn)單地說(shuō)就是把用人的選擇權(quán)交給了用人單位。”深圳市人力資源保障局新聞發(fā)言人、副局長(zhǎng)李明介紹說(shuō)。變化一：招調(diào)工政策并入積分入戶記者了解到，“招調(diào)工”是過(guò)去深圳市人才引進(jìn)的重要環(huán)節(jié)，是指外來(lái)務(wù)工人員通過(guò)符合條件的企業(yè)向勞動(dòng)局申請(qǐng)，將員工的工作關(guān)系及戶口，從其他省市遷移至深圳。而根據(jù)最新公布的《深圳市外來(lái)務(wù)工人員積分入戶暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“辦法”），外來(lái)務(wù)工人員入戶深圳，一律通過(guò)積分入戶，不再走招調(diào)工方式。根據(jù)辦法，當(dāng)符合條件的外來(lái)務(wù)工人員積分入戶核準(zhǔn)分值達(dá)到100分，即可通過(guò)所在工作單位或以個(gè)人身份委托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)并提出積分入戶申請(qǐng)，不再設(shè)置入戶上限。記者了解到，與招調(diào)工政策同期“出生”的畢業(yè)生政策和調(diào)干政策依舊保留。對(duì)于積分分值的調(diào)整，該市人力資源保障局人力資源配置處副處長(zhǎng)王永杰介紹，今年積分指標(biāo)體系主要是兩個(gè)大的要素，一個(gè)是個(gè)人素質(zhì)，第二是納稅情況。還有四個(gè)輔助要素，參保、居住、年齡、獎(jiǎng)勵(lì)。除新增的投資納稅積分外，參保積分今年有所調(diào)整，去年是30分，今年調(diào)到40分。另外居住分值，在深圳擁有合法房產(chǎn)，由去年15分提到30分。變化二：高校生畢業(yè)生“無(wú)限制”引進(jìn)新政策取消城鄉(xiāng)和專(zhuān)業(yè)目錄等限制，高校畢業(yè)生的選擇將更加的“不拘一格”。未來(lái)，深圳不再發(fā)布畢業(yè)生個(gè)人申辦接收的畢業(yè)院校名單，不再發(fā)布市外人才重點(diǎn)引進(jìn)專(zhuān)業(yè)目錄，也不再發(fā)布招調(diào)員工職業(yè)工種目錄，取消相應(yīng)限制，凡符合城市建設(shè)發(fā)展需要的，一體對(duì)待辦理引進(jìn),并實(shí)現(xiàn)了普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)限制引進(jìn)入戶。變化三：取消農(nóng)業(yè)戶籍人員引進(jìn)限制針對(duì)人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)際需求并擴(kuò)大個(gè)人申辦范圍，取消農(nóng)業(yè)戶籍人員引進(jìn)限制。在畢業(yè)生接收工作中，將單位申辦和個(gè)人申辦條件等同；在市外調(diào)干業(yè)務(wù)中，全日制本科學(xué)歷以上人員及全日制普通高等教育大專(zhuān)學(xué)歷并具備相應(yīng)資格的人員，均可以個(gè)人身份申辦引進(jìn)。變化四：流程簡(jiǎn)化，不進(jìn)行配偶子女資料審查同時(shí)，申報(bào)審批流程得到簡(jiǎn)化。全市首次使用統(tǒng)一的人才引進(jìn)系統(tǒng)辦理業(yè)務(wù)；取消立戶登記限制，實(shí)現(xiàn)用人單位無(wú)障礙辦理引進(jìn)業(yè)務(wù)，且全市所有用人單位無(wú)引進(jìn)指標(biāo)限制。取消“已辦理就業(yè)登記”作為申辦積分入戶基本條件，取消配偶材料同審要求，取消不隨遷子女材料審查要求，簡(jiǎn)化計(jì)劃生育證明材料。同時(shí)，經(jīng)市、區(qū)人力資源部門(mén)指定的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)可同時(shí)代理含畢業(yè)生、調(diào)干、積分入戶（含原招調(diào)工）在內(nèi)的所有國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)業(yè)務(wù)，徹底打通人才引進(jìn)代理業(yè)務(wù)

深圳招調(diào)工政策給外來(lái)勞務(wù)工帶來(lái)什么樣的待遇？

深圳招調(diào)工政策的實(shí)施無(wú)疑是沖著來(lái)深建設(shè)者而設(shè)的凡是在深圳就讀招調(diào)工課程培訓(xùn)的外來(lái)勞務(wù)工子女都可以享有每學(xué)期750元的補(bǔ)貼。并且可以享有轉(zhuǎn)深戶的機(jī)會(huì)，讓更多的外來(lái)勞務(wù)工可以融入到深圳這個(gè)大家庭里。然而在深圳有許多這樣的公辦機(jī)構(gòu)承擔(dān)著這一重大的責(zé)任，例如：深圳技師學(xué)院，第一技校等等。讓來(lái)深建設(shè)者更好的，更容易的圓了自己的深圳入戶夢(mèng)。

那位大哥大姐知道 深圳關(guān)于招調(diào)工政策（企業(yè)招調(diào) 個(gè)人招調(diào) 和積分招調(diào)）對(duì)企業(yè)有哪些好處 有哪些政策

在深圳上班兩年半了。社保也交了兩年半。可以辦理招調(diào)工調(diào)深戶嗎？如果可以。又要怎么辦理呢？

關(guān)鍵詞 人力資源 用人單位